消防有社保吗,消防退伍社保为什么一直不给

有注册消防操作证社保的要求吗？报名消防操作证社保有要求吗？一级消防工程师注册的条件中没有明确要求社保但是部分省份在考试一级消防工程师注册。没有社会保险要求，我只要符合申请消防操作证的要求就行了，跟我社保没关系。

1。聘用制消防员工，即合同制消防员工，不计入编制，工资3000元左右。即使加上职务奖金等补贴收入，月收入也不会超过4000元。二是消防和这种消防的工作人员月薪构成也比较大，整体上可以维持在5000-7000之间，有经验的中层干部可以增加30%左右，可以统一缴纳社保和公积金，总收入。

国家财政部全国统一，地方财政部根据地方经济水平确定。北上广深转正后能达到1万以上，二三四线城市不低于7000。专职政府消防成员指由政府直接管理，政府承担财政拨款，根据当地经济水平。北京顺义地区可以达到一万多，其他地区在6500.75万之间。二三四线城市，小县城等等可能会低一些。

自与公司签订聘用合同之日起社保。根据《劳动合同法》规定，自录用之日起一个月内，公司应当与员工签订劳动合同(含试用期)。社会保险和公积金从签订合同的当月开始购买，但是每个员工入职的时间并不是固定在一个月。所以很多公司会以15日为节点，15日入职的员工当月购买社保，16日、31日入职的员工次月购买社保。

合同制消防员工有五险一金，这是国家规定的。无论在哪里，都不会违背这个国策。因为消防员的合同制相当于以前事业编制的工作人员。放心吧！望采纳。各地有差异。养老、医疗、工伤和生育、失业、住房公积金、五险一金，个人缴纳约450元，单位承担约1100元)约1500元/月，商业保险1400元/年；法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

兼职消防安全管理人员需要支付社保。用人单位招用非全日制员工，双方存在劳动关系的，需要根据不同劳动关系的类型进行区分。被派遣员工与劳务派遣单位订立劳动合同的，劳务派遣单位需要为被派遣员工缴纳社会保险费，并办理社保相关手续。所以公司兼职消防安全管理人员缴纳社保是法定义务。

社保中心查询:不清楚自己社保账号的，可携带身份证到各区社会保险经办机构营业厅查询；互联网查询:登录所在城市劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码(密码为您社保身份证号码或出生日期)查询本人参保信息；电话咨询:拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。

目前一级注册消防需要注册工程师社保证明看省。现场审核一级注册消防工程师注册大部分地区不需要，只有江苏和山东部分城市需要社保认证。所以想考的人要抓紧时间，不一定是考试条件变严的时候，那么久取证会更难。目前消防证的市场价格大概是一年2到5万元，挂证费的高低主要受当地消防风险和当地工资水平的影响。

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一级消防工程师注册条件中没有明确要求社保的，但是部分省份在审核一级消防工程师注册资格时会审核考生的社保信息。有注册消防操作证社保的要求吗？我觉得你的注册消防操作证和社保没有直接关系。没有社会保险要求。我只要符合申请消防操作证的要求就行了，跟我社保没关系。

符合报名条件直接报名就可以了！1.消防设施经营者报名条件(一)初级消防设施经营者报名条件(下列条件之一)1。经过消防正规的设施操作人员职业培训机构，达到规定的标准学时，取得结业证书，2、从事本职业1年以上。(二)中级消防设施运营人申请条件(以下条件之一)1，取得本职业初级职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，接受过中级消防建造师(构)员正式职业培训，达到规定的标准学时并取得结业证书。